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组织人事处职责
文章来源:  发布日期:2013年7月11日  阅读次数:

 

 

人事(考勤、保险、评聘、工资、绩效考核、人事档案、培训)

·负责学院在编教职工奖励性绩效工资、文明和谐奖、编外教职工工资及教职工伙食补助的统计核算。

·负责在册教职工的奖励性绩效工资总量、职称、职务、学历变动等财政工资有关人事审批及新进、调出及退休的人事审批手续。

·负责按月缴纳在册教职工事业单位养老、医疗、工伤、失业、生育等五项保险费用,并于每年完成事业单位五项保险的年审工作;负责按月缴纳四海机电厂外聘教职工养老、医疗、工伤、失业、生育等五项保险费用,并于每年完成企业五项保险的年审工作。

·负责每年按上级要求完成职称评审的初审及上报审批等相关工作。

·负责教工培训的审核审批。

·负责教工考勤及请、销假手续履行。

·负责人事档案的管理。

·负责学院教职工年度考核,市人社局及以上优秀评比。

·负责学院考勤员的管理考核。

 


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